姚伦钟，男，贵州三穗县人，现任州水投集团工程部职工，负责天柱县三门塘、阳胆溪、下王三座水库的建设工作。

　　先进典型事迹：

　　一、不忘初心，做来回奔走的“建设者”。集团公司在天柱县建设的三门塘、阳胆溪、下王三座小型水库，是天柱县水利发展规划重点任务之一，对改善当地生态环境、城镇居民生活质量具有深远意义。姚伦钟同志在肩负两个建设项目竣工验收、一个建设项目截流验收繁重工作任务的同时还要照顾身患重病的妻子，面对双重压力，他没有退缩，仍然坚定建设为民的初心不改，毅然选择坚守在一线岗位，长期驻扎水库建设工地，日复一日在三座水库之间80余公里的路途上来回奔走，为集团水利事业默默奉献着。2021年7月至9月，阳胆溪水库的完工验收和竣工验收顺利完成，同年8月，下王水库的蓄水验收工作顺利完成，次年3月，三门塘水库顺利开工建设。一分耕耘一分收获，在州水投集团2021年度表彰大会上，姚伦钟同志获得了2021年度“先进工作者”表彰。

　　二、统筹协调，做业务过硬的“管理者”。做好与地方政府部门的协调沟通是推动项目建设的必要条件。为切实做好项目建设用地和林业手续办理，姚伦钟同志积极同县水务部门、自然资源和林业局等相关职能部门沟通协调，邀请相关单位领导到一线指导工作，现场解决问题，加快推动项目建设用地和林业手续的办理和申报工作。同时，做好征地拆迁工作是水库开工建设的关键一环。为做好征地拆迁工作中，姚伦钟同志对每一户征拆对像的情况进行全面分析、反复核实，耐心为群众讲解水库建设征地政策和补偿标准，争取群众的支持与理解。在下王水库的征地过程中，有两位留守老人对征地面积有疑问找到他进行反映，姚伦钟同志不惧风雨，第一时间带领测量人员，陪同两位老人到现场对征拆面积进行实地确认，并再次解释征地政策和补偿标准，得到两位留守老人的一致认同，使得征地拆迁工作顺利推进。

　　在下王水库建设实施阶段，管理成效显著，一是大坝基础开挖期间，发现岩基和软基两种不同的地质基础情况，及时沟通对接集团领导、施工单位、相关专家和设计单位，将设计进行优化，二是征用石料期间，通过实地调查、对比、分析，积极对接参加单位有关人员后，果断弃用初步设计的石料，选用砂石料，通过两项措施，为下王水库“建设投资节约300余万元”“减少水土保持破坏”“节约建设用地”。

　　此外，为更好实现“三管三控一协调”的项目建设任务，姚伦钟同志坚持提升自我，于2019年11月通过考试获得“建筑经济师”职称。

　　三、牢记使命，做建设惠民的“实践者”。在全力推进工程建设的同时，姚伦钟同志始终牢记建设惠民的使命担当，积极组织下王水库建设项目部、施工单位和监理单位参与到脱贫攻坚和乡村振兴建设中去。近年来，下王水库坚持优先招用当地贫困群众80余人，有效带动群众增收;就地采购当地零星建材和食材20余万元，助力地方产业发展;帮助皮夏村修建饮用水源点，为400余位居民提供饮水安全保证;帮助石洞镇对损坏严重的道路进行铺设6次，为当地居民解决“行路难”的问题;投入4500元积极支持当地开展篮球比赛、斗牛节等地方民俗活动，增进与当地民族感情;在教师节投入6万元，对石洞镇中、小学、幼儿园教师进行慰问，营造尊师重教的浓厚氛围。通过这些既增进了项目建设参建单位人员与当地居民的感情，还获得了当地民众对项目建设各项工作的大力支持，为顺利开展各项工作奠定坚实基础。

　　四、执着奉献，做扎根一线的“坚守者”。姚伦钟同志在州水投集团工作5年来，坚持以钉钉子精神扎根在项目一线工地，积极办理项目决策阶段立项所需各类手续，加强与参建各方及政府有关部门协调沟通，主动解决项目建设中遇到的难点、堵点，用自己的执着与奉献，扎实推动项目各项建设任务有序开展。在州总工会决定在息烽温泉疗养院举办州直基层工会2022年度技术工人疗养修养活动中，当讯问姚伦钟同志是否愿意前往疗养时，姚伦钟同志的回答是：“我申请放弃，谢谢公司的关心，但目前项目上还有许多需要处理的事务，实在走不开，应该把这个机会让给其他更需要疗养的同志。”这样坚守一线、甘于奉献的干事创业精神，值得集团广大职工学习。